Contrate os melhores candidatos com inteligência artificial
Otimize seu processo seletivo, reduza custos e encontre o candidato ideal em tempo recorde.
Do candidato à decisão, tudo mais simples
Você publica a vaga, a EFY conduz a primeira camada do processo seletivo e seu time recebe os melhores perfis para avançar.
Publicação rápida
Crie uma vaga com apoio de IA e compartilhe em minutos nos seus canais de recrutamento.
Triagem automatizada
Currículo, entrevista e testes alimentam uma leitura comportamental e de aderência à vaga.
Ranking e decisão
Receba o ranking dos melhores candidatos com insights prontos para entrevistas presenciais.
Mais velocidade e assertividade no recrutamento
A EFY reduz trabalho operacional, melhora a qualidade da triagem e dá mais contexto para sua equipe tomar decisões com segurança.
Menos horas gastas em análise manual de currículos
Por hora do seu time de recrutamento
Candidatos mais alinhados ao perfil da vaga
Antes da EFY
- —Triagem manual de currículos leva dias
- —Vieses inconscientes nas entrevistas
- —Dificuldade para comparar candidatos
- —Decisões baseadas em impressão subjetiva
Com a EFY
- ✓Triagem automática concluída em minutos
- ✓Análise objetiva baseada em dados
- ✓Ranking claro por compatibilidade cultural
- ✓Decisões embasadas em insights de IA
Planos para Empresas
Recrute com inteligência artificial. Escolha o plano ideal para o tamanho da sua operação de R&S.
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Grátis
Ideal para conhecer a plataforma e publicar sua primeira vaga
- 1 vaga ativa com criação assistida por IA
- Até 5 análises de candidatos com IA
- Até 5 entrevistas geradas por IA
- Relatório de aderência candidato × vaga
Recruiter
Para equipes de recrutamento que precisam escalar processos seletivos
- Até 4 vagas ativas com criação por IA
- Até 100 análises de candidatos com IA
- Até 100 entrevistas geradas por IA
- Chat EFY IA — 100 mensagens/mês
- Relatório de aderência candidato × vaga
- Dashboard completo do processo de R&S
- Shortlist inteligente de candidatos
- Até 2 acessos simultâneos
Business
Para times de R&S estruturados com alto volume de contratações
- Até 10 vagas ativas com criação por IA
- Até 500 análises de candidatos com IA
- Até 500 entrevistas geradas por IA
- Chat EFY IA — 500 mensagens/mês
- Relatório de aderência candidato × vaga
- Dashboard completo do processo de R&S
- Shortlist inteligente de candidatos
- Até 10 acessos simultâneos
Perguntas frequentes
Os planos para candidatos são obrigatórios?
Não, o plano gratuito permite que você se candidate a vagas e faça testes básicos. Os planos pagos oferecem recursos adicionais para acelerar sua carreira.
Posso cancelar a qualquer momento?
Sim, todos os planos são mensais e podem ser cancelados a qualquer momento, sem multas ou taxas de cancelamento.
Posso fazer downgrade do meu plano?
Para evitar cobranças duplicadas, apenas upgrades são permitidos. Entre em contato conosco se precisar de um plano diferente.
Como funciona o suporte?
Oferecemos suporte por email e chat. Planos Premium e Business têm prioridade no atendimento.
Valor percebido já nas primeiras candidaturas
Ferramentas concretas que reduzem o trabalho operacional do RH e elevam a qualidade de cada decisão de contratação.
Relatório comportamental completo
Cada candidato chega com análise DISC, Eneagrama e score de aderência pronto para sua leitura.
Dashboard com ranking de candidatos
Visualize todos os candidatos ordenados por compatibilidade técnica e cultural em um painel limpo.
Entrevistas automatizadas por IA
A EFY realiza a primeira rodada de entrevistas e entrega as respostas analisadas para o seu time.
Revolucione Seu Processo Seletivo
Veja a experiência de líderes de RH e gestores de tecnologia que substituíram métodos lentos pela inteligência preditiva da Efy AI.
“Reduzimos nosso ciclo de contratação de 54 dias para apenas 12 dias. A precisão técnica e comportamental dos candidatos que recebemos através do ranking da Efy AI superou qualquer experiência prévia com consultorias tradicionais.”
Rodrigo Almeida
VP de Engenharia • FinTech Scale-up
“A neutralidade algorítmica e os relatórios comportamentais DISC transformaram nossas contratações. A assertividade cultural evitou custos pesados de turnover precoce e unificou o diálogo entre RH e gestores.”
Mariana Castro
Head de Gente & Gestão • SaaS Global
“Contratar especialistas técnicos e líderes de produto era nosso maior gargalo. A Efy entregou uma shortlist avaliada e com roteiro de entrevista pronto em menos de 72 horas.”
Felipe Lourenço
CTO • HealthTech AI
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